温泉彝族乡扎实推进“有事找纪检”工作

自“有事找纪检”工作开展以来，温泉彝族乡党委政府高度重视，乡纪委聚焦作风、纪律、责任、腐败等群众关切重点，切实畅通信访举报渠道，坚持工作重心下移、力量下沉，着力加强群众反映问题线索分析研判，努力形成群众信任监督、监督回报信任的良性循环。

一、宣传与落实并重，监督执纪更有底气

（一）建强三级监督体系。探索构建“乡纪委书记、村纪检委员、党风政风监督员”三级监督网格体系，发挥村纪检委员“来自农村、熟悉群众”的优势，明确履行监督检查、教育宣传、线索收集等职责，主动收集问题线索和群众意见，及时分类处置。通过“唠嗑聊天式”下访，收集群众关心关注的热点、难点、痛点问题，对可能损害群众利益的苗头性、倾向性问题，做到早发现、早处置、早回应。

（二）走村入户开展宣传。在集镇和5个村交通要道、人员聚集点放置立牌7块，悬挂横幅15条，设立大型立牌23块，张贴宣传大海报45张，印制宣传名片300张、宣传单1000份，涉及制作“有事找纪检”清风扇1000把，在周五家长接学生放学时段“摆摊设点”现场接访2次，将“有事找纪检”音频加入森林草原防灭火宣传音频，提高群众知晓率，发动群众广泛参与“有事找纪检”，将监督执纪为民全面落到实处。

（三）设计文创“清风扇”。结合夏季炎热和入户实际感受，探索设计廉洁文创作品—“有事找纪检”清风扇，正、反两面分别印有群众“急难愁盼”诉求反映途径和“有事找纪检”工作流程图，待逐级上报审核通过后，计划批量制作，在后续入户时发放给每一户农户家庭，老百姓摇一摇扇子就能想到纪检就在身边，有事找纪检。

二、下访与解难统一，问题矛盾就地解决

落实到具体工作中，我们实行全面全域全员接访，纪检干部全员下沉，进村入户走访，面对面倾听社情民意。

（一）持续召开“坝坝会”。温泉彝族乡纪委白天组织纪检干部全员下沉，深入村组“户户见面”走访，通过“聊天式”下访，收集群众急难愁盼问题。同时，选择农户晚饭后，也是农户一天辛勤劳作后最为放松的时间段，组织群众“围坐夜谈”，以村民小组为单位收集群众反映较强烈、较集中的问题，如实登记，承诺回访期限。

（二）推动解决民生实事。对于反应简单问题提速提质提效办理或报乡党委研究后转办督办，对于深层次问题线索加强研判剖析。如：村民反映的“村入社及产业路硬化项目，排水、沁水、淌水”问题，乡纪委将问题清单反馈给村“两委”、驻村工作队、项目办，督促联动各方力量，并召集村民代表现场研究，针对问题提出解决方案。

（三）监督护航集体经济。紧紧围绕乡村振兴领域不正之风和腐败问题，将村集体经济纳入监督重要内容，对照目标任务、监督重点、方法步骤，深入村组、项目实地开展专项监督，切实保障惠民富民政策落到实处，跟进督促“群众是否按时足额拿到了村集体经济分红”，若发现相关公司分红不及时或农户收益发放不足，及时提醒约谈、动态跟踪、限期整改，实行清单式推进、台账式管理、闭环式销号。

三、整改与回访呼应，小微权力不再任性

健全“有事找纪检”群众反映急难愁盼问题整改责任机制、督促机制、评估机制，切实做好统筹协调、跟踪督促、严肃追责工作。

（一）督促问题真改实改全面整改。强化对群众反映急难愁盼问题的跟踪督办，及时梳理汇总问题台账，向乡党委政府主要负责人汇报后，明确专人负责跟踪，整改一个销号一个，及时转办群众反映的业务范围外问题，并督促有关村社和业务站办公室举一反三、立行立改，及时处置反映利民政策落实不力、损害群众利益等问题。

（二）探索事项办理动态评价机制。乡纪委探索建立“民情问题回音壁”，将每月“有事找纪检”走访收集的民生问题，特别是群众反映强烈的问题公布上墙，如实“晾晒”问题办理落实情况，一月一回复，件件有回音。截至4月24日，乡纪委和5个村纪检委员收集问题102个，转办、办结84个。其中，涉及交通类问题38个，群众主要反映入户路硬化问题；涉及民政类14个，群众主要咨询低保、社保政策；涉及农业农村类19个，群众主要咨询羊圈补助、危房改造政策，反映人畜用水故障问题。以村民代表大会、党员大会、阳光参议、坝坝会为契机，督促各村充分开展三资公示和村务公开，着力减少因群众对村务不了解、干群沟通不畅而导致的信访举报。

（三）严肃查处敷衍塞责行为。定期对乡村组三级办理事项的社会效果进行电话调查或实地回访，了解干部职工在办理过程中是否存在违规违纪行为，了解是否存在形式主义、官僚主义、敷衍应付等问题，了解群众对办理结果是否满意及意见建议，对回访为不满意的，由乡纪委牵头跟踪督办，涉及违规违纪的严肃问责追责。