盐边县多措并举确保农民工安“薪”过年

　　组建专班强化重点排查。联合工程建设领域、加工制造业、新就业形态和其他欠薪易发多发行业主管部门组建工作专班，统筹住建、交通、发改等重点部门（单位），以及信访、公安、检察、法院、司法等专责部门力量，紧盯农民工工资专账管理、总包代发、实名制、保证金、维权信息公示等核心制度落实情况开展全覆盖摸排、全链条排查，全面梳理欠薪隐患，并建立问题动态管理台账，依据问题严重程度分类逐项明确整改目标、责任单位和销号时限。截至目前，共查找并解决问题5个。

　　紧盯问题狠抓源头治理。围绕排查问题重点，加大对工程建设、房地产项目等重点行业领域的源头监管，采取下发提醒函、交办函、建议书等方式，对落实劳动者报酬权益不到位的相关企业责任人进行约谈，督促制定化解方案，联合人社、经科等部门力量，集中清理拖欠中小企业账款并优先用于清偿农民工工资，确保农民工工资及时、足额发放到位，不发生拖欠农民工工资行为。今年以来，共针对性约谈企业18家，追回农民工工资354万元。

　　从快查处促进问题整改。建立劳动保障矛盾纠纷多元化解工作机制、在建项目“红黄黑”名单信用管理办法，对拒不支付、恶意欠薪的单位和个人，司法部门为农民工提供法律援助，法院、检察、公安等部门综合运用行政手段，立案侦查、强制执行或将其列入失信人员名单。梳理存量欠薪案件，将群体性欠薪问题列入信访、政法欠薪维稳风险清单，并实行县领导包案逐一化解。联合人社、宣传、网信、公安开展欠薪舆情“2小时内预警通报、12小时内调查处理”线上监测、线下处置协同联动调处。截至目前，已建立欠薪维稳风险事项清单3个，处置线上欠薪舆情2个；行政处罚用人单位1家，被执行人已被县法院发出限制消费令。