聚精会神学政策 齐心协力抓落实——为兑现机关事业单位退休“中人”待遇保驾护航

为贯彻省委省政府关于机关事业单位养老保险改革政策，落实省人社厅关于机关事业单位退休“中人”新待遇兑现启动工作视频会议的精神，根据省、市“在待遇兑现前提前做好机关事业单位政策培训及解释工作”的具体要求，扎实、平稳推进我县退休“中人”新待遇兑现工作，9月25日，我县在县人民武装部会议室组织召开了全县机关事业单位退休人员待遇兑现工作启动会和培训会，会议由盐边县人社局局长罗焰同志主持。盐边县委常委、县人民政府常务副县长周兴同志出席会议。全县90余家机关事业单位负责人事、社保、退休管理工作的分管领导及业务经办人员参加会议。

会上，罗焰同志传达省厅“中人”待遇启动工作视频会议的精神，对接下来我县平稳推进“中人”待遇发放工作作具体部署。周兴同志强调，各部门务必高度重视，压紧压实主体责任，全力推动我县机关事业单位退休人员待遇兑现工作圆满开展。

会议指出，机关事业单位养老保险制度改革，是党中央、国务院作出的一项重大战略部署，具有深远的历史意义。改革有利于实现社会化养老保障全民覆盖，建立更加公平、可持续的社会保障制度，有利于深化收入分配制度改革，逐步化解“待遇差”的矛盾。各部门、各乡镇要从战略和全局的高度，深刻认识这项改革的重要性，以高度的政治自觉和强烈的责任担当，采取扎实有效的工作举措，把“中人”待遇兑现工作落实、落细、落稳，切实增强广大机关事业单位工作人员的获得感、幸福感。

会议强调，兑现机关事业单位“中人”新待遇，是当前我省各级人社部门的“一号工程”，是所有工作的重中之重。各部门、各乡镇必须进一步统一思想，提高认识，加强领导，精心组织，协助社保经办机构扎实推进待遇兑现工作。退休“中人”待遇计发办法的政策性、专业性很强，各部门、各乡镇劳资经办员、劳动保障所工作人员，必须充分发挥咨询接访的首问作用，承担主体责任。相关工作人员是否理解政策，掌握计发办法并向本单位退休“中人”做好政策解释和思想工作至关重要；务必明确要求，压实责任，为待遇兑现中做好本单位退休人员的政策解答和释疑解惑打下坚实基础。

会议要求，此次兑现“中人”养老待遇，政策性强、涉及面广、关注度高、解释难度大，可能产生一些不稳定因素。各部门、各乡镇应密切注意防范化解风险，坚决维护稳定，按照“属地管理、分级负责”和“谁主管谁负责”的原则，坚守稳定工作底线，健全工作机制，制定工作方案，统一有序开展工作，把矛盾化解在本辖区、本系统、本单位、本部门。

会议最后，由县社会保险事务中心工作人员开展政策培训，介绍本次待遇兑现的时间安排及相关流程，统一政策解释口径，详细讲解新待遇的计算办法，确保退休“中人”对自己的新待遇看得懂、算得清。